2024年12月22日 / 最終更新日時 : 2024年12月20日 umehanarelations 【カトレア定例会】

子どもを見守るあたたかい空気感醸成のために【カトレア会】2025年のテーマ検討

毎月一つのテーマを切り口に、各地の事例を踏まえて対話を通してそれぞれの体験から気付きを深めていく保育コミュニケーション協会　オンラインサロンカトレア会。今月のテーマは「地域に愛される園づくりの工夫」これまでの取り組 […]

2024年11月25日 / 最終更新日時 : 2024年11月22日 umehanarelations 【カトレア定例会】

教育システムが魅力的になることが、一番の少子化対策【カトレア会】2024年11月開催レポート

毎月一つのテーマを切り口に、各地の事例を踏まえ、対話を通してそれぞれの体験から気付きを深めていく『保育コミュニケーション協会　オンラインサロンカトレア会』今月のテーマは「少子化と向き合う保育」少子化が進む中で、子育て […]

2024年10月30日 / 最終更新日時 : 2024年10月25日 umehanarelations 【カトレア定例会】

児童養護施設で働いていた頃、気になるケースや課題を全体会議で取り上げ、みんなで深く議論する時間を設けていました。それによって、歴が浅い中でもケースを読み解く視点を先輩たちと一緒に掘り下げていく中で、学ばせていただいたよ […]

2024年9月20日 / 最終更新日時 : 2024年9月20日 umehanarelations 【カトレア定例会】

コミュニケーション協会オンラインサロン「カトレア」の2024年8月のテーマは、「社会的支援の必要なご家庭を支えるために」というテーマで進めていきました。社会的支援が求められる家庭とは、以下のようなケースが挙げられます。 […]

2024年6月21日 / 最終更新日時 : 2024年6月21日 umehanarelations 【カトレア定例会】

保育は、子どもを幸せにするお仕事です。その鍵となるのは、保育士自身が幸せに働くことです。では、そのためにどんな工夫ができるでしょうか？「良い保育を提供するためには、思い切りリフレッシュすることを自分に許可し、自分で自分 […]

2024年5月15日 / 最終更新日時 : 2024年5月15日 umehanarelations 【カトレア定例会】

5年目というのは、自分にとってどんな時期だったでしょうか。上司からはある程度任されるようになり、教えてもらう機会が減り、その一方で後輩もできてきます。求められる期待に応えられない自分の無力さに落ち込むこともありますよね。 […]

2024年4月16日 / 最終更新日時 : 2024年4月20日 umehanarelations 【カトレア定例会】

年度初め２週間がたち、新しい体制で園を動かしてくチームの試行錯誤もすこしずつ新たな落ち着きを見せ始める時期ですね。いかがお過ごしでしょうか？スタートの時期には、以下のような観点から、園全体で対話の機会を持ってみるのが […]

2024年3月27日 / 最終更新日時 : 2024年3月27日 umehanarelations 【カトレア定例会】

ニュースでネガティブな保育現場の話題を聞くことが多くなり、実習で自信を失うと、「自分はやっていけるのかな…」と保育現場への不安が募り、就職先の選択肢に、保育現場を選ばない人も増えてきているのだそうです。保育現場はた […]

2024年1月22日 / 最終更新日時 : 2024年1月22日 umehanarelations 【カトレア定例会】

新しい取り組みが始まろうとすると…現場は不安で、混乱することも多々あると思います。それは一体なぜ…？保育コミュニケーション協会オンラインサロン、各地から参加の公立・私立・保育園・こども園・幼稚園のみなさんと毎月のテー […]

2023年12月22日 / 最終更新日時 : 2023年12月22日 umehanarelations 【カトレア定例会】

仕事に追われて疲弊してしまう人と、忙しそうだけれどもワクワクしながら自己発揮をされている人。いったい何が違うのでしょう？オンラインサロンカトレア 2023年12月のテーマは「やりがいをマネジメントする」でした。「や […]