【チーム保育とは】2022年1月10日（月・祝）参加者募集

1月10日に『自分らしさを育むチームの作り方』を担当します、認定ファシリテーター講師の和田恭代です。

《チーム保育》という言葉をよく聞きますね。みなさんにとって、チーム保育とはどんなことでしょうか。また、チームで保育をすることの良さとは、どんなことでしょうか。

チームとは、ひとつの目標に向かって協力し合いながら、困難な課題にも乗り越えていく集団です。保育士のときに、保育目標はチームで共有しているものの、うまくいかないことがたくさんありました。保育がスムーズにすすまない、けがや噛みつきの対応が増える、後輩との関係が良くないなど、日々の課題が目の前に山積みでした。

園長になり、ひとりひとりと面談をしているときに感じたことがあります。チームメンバーが、本当に目標を共有できているのだろうか？保育についての考え方の違い、言葉の受け取り方の違いがありました。同じ話をしても、通じると感じるときと、そうでないときってありませんか。

園目標、クラス目標は同じものを見ているのに、もしかしたら見ているものが違う、なんてことが起こっているかもしれません。

先生たちが、保育をする中でなにを大切にしていきたいか。どのような関係性をつくっていきたいか。職員全員で対コミュニケーションをとることを積み重ねていきました。正直、忙しい毎日、たくさんの業務、シフト勤務がある中です。全職員で対話をしていくことは難しいですよね。会議を増やすことなく、さまざまな工夫をしていきました。

当日の講座では、コミュニケーションが良くなるにつれ、チームとしてその目標を見て保育ができるようになっていったその方法をお伝えしたいと思います。

• 一日数分でできるコミュニケーションの方法
• 正規職員とパート職員がともに目標を目指すことができるコミュニケーションの方法

明日から、すぐ取り入れることができるコミュニケーションの方法です。
子どもたちを真ん中に、園の先生たちがより良いコミュニケーションをとり、自園らしいチーム保育を実現させていきたいですね。

ひとりひとりの保育者の良さが発揮され、楽しく保育ができる園を作りたい。
そう思ったことはありませんか。
どの立場の保育者であっても、みんな園を作っているチームの一員。
自分らしさを育てあい、保育をしている仲間と一緒に
明日からできるチーム作りを考えていきましょう。

 ＜こんな方へ＞
・園の先生たちの良さを活かしたいと思っている方
・チーム保育で園目標を実現したいと思っている方
・園内のコミュニケーションの取り方で悩んだことがある方
・リーダー、主任としてリーダーシップを発揮したチーム作りに悩んでいる方
・自分らしく働ける職場を作りたいという方

＜本講座で得られるもの＞
保育は、チーム保育だと言われます。自分らしい、自分たちらしいチームとは、どんなチームなのでしょうか。ひとりひとりの良さを活かして、輝いている保育者がいるチームには、豊かな保育へ展開されていくのではないでしょうか。子どもたちの笑顔のために、自園をより輝くチームにするヒントを考えていきましょう。

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