2022年11月14日 / 最終更新日時 : 2022年11月14日 umehanarelations リーダー【参加者募集中】2022年11月25日開催~保育リーダーのための成長し続けるチームを創る育成講座 第4回~打ち合わせを行いました! 岡崎克哉先生・和田恭代先生と一緒に開催しております、【保育リーダーのための成長し続けるチームを創る育成講座】第4回目の打ち合わせを行いました。 今回のテーマは「部下の力を伸ばすかかわり方」 いろいろな職員さんたちとかかわ […]
2022年11月1日 / 最終更新日時 : 2022年11月1日 umehanarelations リーダー【参加者募集中】2022年11月25日開催~保育リーダーのための成長し続けるチームを創る育成講座 第4回~ 園長・主任・リーダーとして…自分はどう振る舞えば良い? 現場に立つとTOPとして、リーダーとしてプレッシャーを感じることが多いけれども、じつは 自分は試行錯誤で自信も無く、不安の中で【園の現状における正解】を模索している […]
2022年9月24日 / 最終更新日時 : 2022年9月24日 umehanarelations リーダー保育でリーダーシップを発揮していく上での、論理的思考【保育リーダーのための成長し続けるチームを作る育成講座】ZOOM3 2022年5月スタート開催レポート 保育リーダーのための成長し続けるチームを創る育成講座。 克哉先生・やすよ先生と一緒に構築するシリーズの第三回目を終了いたしました。 例えば何かを決めていく場合ですが、 「遠足、どこに行く?」 「えのすい(江ノ島水族館)が […]
2022年8月30日 / 最終更新日時 : 2022年8月30日 umehanarelations リーダー目標管理・論理的思考…何を管理する?どんな期間で?どうとらえる? 【保育リーダーのための成長し続けるチームを作る育成講座】Vol3打ち合わせ 保育のお仕事は子どもの心に寄り添う場面も多く、愛情でお仕事をする場面も多くあり…。 その反面、職員間でもつい、感情的に目の前の出来事に反応してしまうこともありますが…。 論理的思考があることで物事を整理し 客観的に様々な […]
2022年8月22日 / 最終更新日時 : 2022年8月22日 umehanarelations マネジメント【オンラインセミナー参加者募集中!】主任・リーダー育成のワークブック『メンバーの個性が生きる 保育リーダーのマネジメント力40のポイント』2022年9月21日開催 「メンバーの個性が生きる 保育リーダーのマネジメント力40のポイント」の 刊行記念オンラインセミナーを開催していただくことになりました♪ 参加無料ですので、ご都合がつく方はぜひご参加お待ちしております★ 2022年9月1 […]
2022年8月2日 / 最終更新日時 : 2022年8月2日 umehanarelations リーダーメンバーの可能性を見つめる、リーダーシップへ【保育リーダーのための成長し続けるチームを作る育成講座】ZOOM2 2022年5月スタート開催レポート 保育リーダーのための成長し続けるチームを創る育成講座。 克哉先生・やすよ先生と一緒に構築するシリーズの第二回目を終了いたしました。 保育リーダーのための成長し続けるチームを創る育成講座。 『園で起きていることにアンテナが […]
2022年6月6日 / 最終更新日時 : 2022年6月6日 umehanarelations リーダーリーダーならではの、葛藤とやりがい【保育リーダーのための成長し続けるチームを作る育成講座】ZOOM1 2022年5月スタート開催レポート 保育リーダーのための成長し続けるチームを創る育成講座。克哉先生・やすよ先生と一緒に構築するシリーズの第一回目を終了いたしました。 今回は、初回ということで、お申し込み下さったみなさんのリクエストを踏まえて 1.プレイヤー […]
2022年5月26日 / 最終更新日時 : 2022年5月26日 umehanarelations リーダー信頼を得るリーダーのためのあり方:帝王学 リーダーとして園の保育方針に沿った保育を実現するためには、日々様々なことが起こる中後輩や同僚たちに、少し言いにくいと感じられることも言わなければならない場面も出てきます。園長と全職員をつなぐパイプ役として力を発揮しなけれ […]
2022年5月24日 / 最終更新日時 : 2022年5月24日 umehanarelations マネジメント保育リーダー5回講座 得られるもの・講師の思い 2022年5月27日よりスタートします、 保育コミュニケーション協会主催「成長し続けるチームを創る育成講座」 こちらでは講師三人のお人柄と思いをお伝えしております。 松原講師 https://hoiku-communic […]
2022年5月13日 / 最終更新日時 : 2022年5月13日 umehanarelations マネジメントチームのあり方、捉え方のギャップを埋めるには? ピラミッド型の組織・フラット型の組織・リーダーとしてのかかわり方… あなたの園は、どんな体制になっていますか? もしかすると、気づかずに自分の認識とメンバーの認識の間に”ズレ”が起きているかもしれません。 こんにちは、保 […]